90后为何越来越愿意接受灵活就业：扎堆互联网、年薪百万机会多
大数据显示，90后和00后灵活就业人员占50%以上，其中90后已成为灵活就业的主要群体。与60后和70后不同，现在的90后已经越来越远离传统的单位。他们更追求自由、宽松和灵活的就业。据统计，今年大学毕...
委员建议立法惩治“35岁”就业歧视：不妨从公务员开始
你超过35岁了吗？两会期间，35岁就业歧视得到广泛关注，不少委员、代表纷纷献言献策。全国政协委员、中国餐饮30年杰出人物、中国青年创业导师洪明基就建议，相关部门可以通过立法的方式，惩治就业年龄歧视。洪...
联想CEO杨元庆：建议延长男性陪产假 不休假企业应给予补偿
3月5日，第十三届全国人民代表大会第五次会议今天在北京开幕。全国人大代表、联想集团董事长兼首席执行官杨元庆带来了《关于用数字化转型推动更多中小企业迈向专精特新的建议》和《关于充分保障女性高质量就业的建...
被裁员半年 他们还没找到工作
在找工作三个月后，李宇不禁想起了王兴在2019年引用的一句话：今年是过去十年中最糟糕的一年，但可能是下一个十年中最好的一年。他的职业履历不错，距离传奇的35岁门槛还有一段距离。从2021年底到现在，在...
职业技校学生还未毕业就被抢空：整体就业率已超本科
就业问题一直备受重视，一些人的刻板印象认为，毕业生出身很重要，研究生以上学历、985/211等才是市场敲门砖，但实际情况正悄然发生变化。据央视财经，实际上很多中高级职业技术院校的学生，往往还未毕业就被...
2021年你敢裸辞吗？
春节假期已经过完了，对于打工人来说，即将迎来金三银四的招聘和求职旺季，我们知道，年后求职机会多，同样竞争压力也比较大。2021年，竞争压力会有多大呢?职场人究竟该不该搭上金三银四求职季这班车，跳个槽换...
新东方与中青报共同发起的毕业生就业服务行动3月10日启动
3月8日消息，据人社部数据，今年高校毕业生909万人，创历史新高。受新冠肺炎疫情等多种因素影响，毕业生就业面临较大压力。国家高度重视高校毕业生就业工作，2020年起实施高校毕业生就业创业推进行动，高校...
年轻人找工作不在乎专业对口 专家：用非所学是极大浪费
专业与工作不对口，已成为毕业生求职的共性，而非个例。此前有一份就业调查显示，有38.5%的毕业生选择了与专业不对口的工作。 医学、文学和工学专业的学生就业对口率较高，教育学、理学和农学专业的学生就业对...
建议应届生身份保留延长至5年 “女大学生”可以不先就业?
【建议应届生身份保留延长至5年】今日建议应届生身份保留延长至5年引发关注，全国政协委员孙洁与其他委员联名提交一份提案，建议取消部分地区落户和招聘中对应届生的硬性规定，促进有生育安排的女大学生就业。将应...
