2022年云南最低工资标准是多少钱一个月,云南最低工资标准国家规定

云南最低工资是指劳动者在法定工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位或用人单位支付的最低劳动报酬金额。最低工资制度是国家层面通过法律干预工资分配、保障低收入劳动者基本生活的制度。也是政府调控经济活动、保护劳动者权益、促进社会公平的重要手段和工具。2022年云南最低工资多少？本文整理了一些关于云南最低工资的信息，仅供参考！

《最低工资规定》第五条规定，最低工资一般采取月最低工资和小时最低工资的形式。月最低工资适用于全日制工人，小时最低工资适用于非全日制工人。

2022年云南省未更新最低工资标准。根据云南省人社厅发布的《关于调整最低工资标准的通知》，2022年5月1日起调整全省最低工资标准，一类地区月最低工资标准由1570元调整为1670元。

根据县级行政区域经济社会发展水平，调整最低工资标准的地区分为三类。一类区包括昆明市五华区、盘龙区、西山区、官渡区、呈贡区、安宁市、嵩明县。二类地区包括昆明市所辖的其他县、区；其他州、市政府所在地的县(市、区)；其他市，玉龙县，德钦县。类地区为其他县。

月最低工资标准调整为：一类地区1670元(原标准为1570元)；类地区：1500元(原标准1400元)；三类地区：1350元(原标准1180元)。小时最低工资标准调整为：一类地区：15元(原标准14元)；二类：14元(原13元)；三类：13元(原12元)。

据介绍，最低工资标准是为了维护劳动者获得劳动报酬的合法权益，保障劳动者及其家庭成员的基本生活。月最低工资标准适用于全日制劳动者，月最低工资标准中包含的工资包括劳动者个人按规定应当缴纳的基本养老保险费、失业保险费、基本医疗保险费和住房公积金；包括未支付给劳动者的加班工资、中班、夜班、高温、井下、有毒有害等特殊工作环境和条件下的津贴以及法律法规和国家规定的劳动者福利待遇等。每小时最低工资适用于非全日制工人。