2022山东独生子女补贴政策 山东独生子女费缴纳新规定

山东省继续完善区域卫生规划。按照“大病不出县”、“小病不出社区”的要求，加快完善以县级医院、乡镇卫生院、村卫生室为基础的农村三级医疗卫生服务网络，力争县内就医率提高到90%左右。

对于独生子女父母的奖励，实行计划生育的夫妻，子女不满18周岁的，每年可获得不低于120元的奖励。符合条件的独生子女父母死亡或者伤残的，每人每月领取不低于135元的死亡扶助金，每人每月领取不低于110元的伤残扶助金。

在劳动就业服务方面，我省将完善企业薪酬调查和信息发布制度，深化企业工资制度改革，完善最低工资和工资指导线制度，逐步提高最低工资标准，建立企业职工工资正常增长机制。此外，山东还将建设省级人力资源市场，新建和改造一批市级综合性人力资源服务设施，开展就业需求预测和失业动态监测，及时发布就业需求和失业预警信息。

关于支付独生子女费的新规定：

中国实行计划生育政策后不久，就开始实施独生子女家庭奖励政策。从1982年开始，根据当年中共中央、国务院发布的《关于进一步做好计划生育工作的指示》号意见“独生子女保健费由夫妻双方所在单位各负担50%”，全国各地都制定了独生子女费每月5元的奖励规定。自愿终身只生一个孩子的夫妻，申请《独生子女父母光荣证》后，可在一定期限内领取独生子女费。

mainland China实行计划生育政策以来，提倡只生一个好孩子，国家对独生子女实行奖励政策。凡领取《独生子女父母光荣证》的夫妇均可领取独生子女费。

领取《独生子女父母光荣证》的夫妻，从领证当月起至子女满14周岁止，每年发放独生子女保障金60元，单方领证的(2006年，1990年7月1日以后出生的独生子女)发放30元。根据不同地区的不同情况，独生子女费的缴纳是不同的，这就涉及到独生子女费的缴纳标准。

独生子女费的缴纳标准包括晚婚、自愿终身只生育一个子女或依法未生育、只收养一个子女的职工，符合规定可以再生育的育龄夫妻，自愿不再生育的独生子女父母，以及依法领取抚恤金的人员。

职工晚婚的，除国家规定的婚假外，增加婚假12天；晚育的，除国家规定的产假外，增加产假30天；产假期间领取《独生子女父母光荣证》的，再领取30天产假，男方享受15天护理假。增加的产假和护理假视为出勤。农村居民晚育的，减免村集体生产公益事业集资；城镇无业居民晚育的，由其户籍所在地的镇人民政府或者街道办事处给予适当奖励。

自愿只生育一个子女或者依法未生育、收养一个子女的育龄夫妻，经本人申请，所在单位或者村(居)委会核实，报乡(镇)人民政府、街道办事处《独生子女父母光荣证》，凭证享受以下优惠待遇：

1、从领取证之月起至孩子十四周岁止，独生子女保健费每月五至二十元。夫妻双方都有工作单位的，双方工作单位各负担一半；一方有工作单位，另一方无工作单位的，应当