我公司有的员工是由第三方人力外包公司提供的，社保是外包公司缴纳的，我们要怎么证明这些员工是我们公司的

你们使用劳务派遣工  是与劳务派遣单位签订劳务派遣协议的  劳务派遣工的工资 社保都是劳务派遣单位按月支付和缴纳的  所谓的第三方人力外包公司应当是有资质 经行政许可的劳务派遣单位  你们出示劳务派遣协议  就可以说明这个问题了  但劳务派遣用工只能在临时性 辅助性或者替代性的工作岗位上实施  如果你们大多数员工都是劳务派遣工  也是有问题的  作任何说明都没用