取消带薪假犯法吗？

看你的勞動合同。阿彌陀佛

这是特珠情况，不违法

不违法。

根据《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》，企业因受疫情影响导致生产经营困难的，可通过与职工协商一致采取—— 调整薪酬 轮岗轮休 缩短工时等方式稳定工作岗位 符合条件的企业，可按规定享受稳岗补贴。

企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。  超过一个工资支付周期的—— 若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。 职工没有提供正常劳动的，企业应当发放生活费。