中秋佳节和十一国庆即将到来。一些人方案去旅游，而另一些人挑选坚持不懈她们的岗位。加班费的测算根据是“前四天3倍日工资，后四天2倍日工资”。暑假难休，加班8天取得的花费，等同于平常工作中20天的工资。赚加班费還是假期，你怎么选?
2020年的中秋佳节和十一国庆是在同一天。加班费应该是两份吗?人力资源局社保部在9月19日对这个问题得出了确立的回答：10月1日，加班费是工资的3倍。惦记着工资六倍的职工很有可能会想的太多。
上一次的十一国庆和中秋佳节相逢還是19年前。那时候，中秋佳节并未被特定为法定节假日。如今，中秋佳节已变成我国法定节假日，两大传统节日正逢同一天，这造成大家对10月1日加班费是不是会增加一倍的探讨。
人力资源局社保部公布的加班规范是：10月1日至4日，假如顾主安排职工加班，则应派发最少其工资的300%。 10月5日至8日，用人公司安排职工加班的，理应安排调休。假如她们不可以安排补偿性假期，应给他最少工资的200%。 10月1日至8日，用人公司不安排劳动力的，依照原工资计算方式解决。
能够看得出，尽管10月1日中秋国庆期内的加班不可以得到二倍的加班费，可是10月4日的加班能够获得3倍的工资。法定节假日的加班工资待遇也获得执行，这些没法歇息的人应该始终坚持自身的观点。针对职工而言，它是个喜讯。
