你有没有试过在工作中提交简历？老板发现了吗？
根据@boss播出的新闻，最近，一位网友透露，他在提交简历后被解雇了。他怀疑这些信息是由该公司提供的“离职意向分析”服务监控的。
对此，销售人员表示，该公司的产品提供这项服务，可以帮助管理者判断有离职倾向的员工，并记录员工的在线行为。
销售人员表示，这是非常合法的，许多公司都在使用它。
需要指出的是，类似事件并非首次曝光。此前，大量网民报道称，他们在求职期间寻找新的机会提交简历后，被老板和人力资源部说服，一些人得到了优惠待遇并加薪，还有更多人被锁定或解雇。
据报道，许多网民可能对该公司在类似体验背后的服务深信不疑。
除了离职意向分析之外，之前“深信不疑利用爬虫技术窃取2.1亿份简历数据”的新闻也引起了很多关注。
当时有报道称，2015年至2019年，公司成立了专门的爬虫技术团队，未经求职者和平台直接授权，在国内主流招聘平台上秘密抓取求职者简历数据，并从涉案公民的海量简历数据中发现了2.1亿多条具有爬虫特征的个人信息。
然而，被说服的一方否认了这一消息。
